小时工合同期限三个月，未做满被扣工时该怎么

小时工合同期限未满被扣工时，应投诉解决。依据《劳动合同法》，未签合同可随时解约，被扣工资需归还，否则将受处罚，且未签合同次月起工资应双倍支付。不及时处理可能导致劳动者权益受损，面临工资损失及法律追责。
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小时工被扣工时，应这样处理：1.与雇主沟通，尝试协商解决，要求归还被扣工时；2.若协商无果，收集证据，如工时记录、合同等；3.向当地劳动保障监察大队投诉，提交证据材料；4.等待调查处理，若认定被扣工时，将要求雇主归还并可能面临处罚。
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小时工合同期限问题被扣工时，常见处理方式为投诉或协商。建议先与雇主沟通协商，若无果则向当地劳动保障监察大队投诉，以确保合法权益得到保障。