公司扣吃饭工时合理嘛
永康法律咨询
2025-06-03
公司扣吃饭工时，若员工吃饭时间未工作，则合理。依据《劳动法》，加班时间扣除吃饭时间符合规定。不及时处理可能导致员工误解，影响劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣吃饭工时合理。处理方式：1. 明确工时制度，确保吃饭时间不计入工作工时；2. 与员工沟通解释，消除误解；3. 如员工仍不满，可协商或引导其通过法律途径解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣吃饭工时问题，常见处理方式为明确工时计算规则并公示。若员工有异议，可协商或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，确保合法合规。
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